Los trabajadores del Estado nucleados en UPCN aceptaron la oferta salarial del gobierno provincial del 7 por ciento de aumento para todo el segundo semestre del año. Mientras tanto, los docentes públicos, que rechazaron la propuesta, votan medidas de fuerza contra la administración de Maximiliano Pullaro.

Según informaron desde el gremio, el 52 por ciento votó por la aceptación de la oferta y el 48 en contra. El proceso de votación estuvo supervisado por el escribano público nacional Leandro Carrera.

"El sector público se encuentra atravesando un escenario nacional de alta complejidad, y en ese orden destacamos que el presente acuerdo contempla los sectores de asistentes escolares y el personal de la comunidad hospitalaria y asistenciales, en el otorgamiento de incentivos laborales", señalaron.

Ya el lunes, tras la reunión paritaria, los gremios de la administración central valoraron la propuesta que consiste en un 7 por ciento para la segunda mitad del año a aplicarse sobre el salario de junio desde el 1º de julio de la siguiente manera: 1,5 por ciento de incremento en julio, 1,5 en agosto, 1 en septiembre, 1 en octubre, 1 en noviembre y 1 en diciembre.